Mimpi bekerja di perusahaan BUMN ternama? Kesempatan emas kini hadir! PT KAI di Blora membuka lowongan untuk posisi Human Capital Staff. Info lengkapnya ada di sini, baca sampai selesai ya!
Cari pekerjaan yang sesuai dengan passion dan skill kamu? Artikel ini akan memberikan informasi detail tentang lowongan Human Capital Staff PT KAI Blora, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Jangan sampai ketinggalan informasi penting ini!
Lowongan Human Capital Staff PT KAI Blora
PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, siapa sih yang nggak kenal? Perusahaan BUMN ini berperan penting dalam menghubungkan berbagai daerah di Indonesia lewat jalur kereta api. Kredibilitas dan reputasinya sudah tak perlu diragukan lagi, menjadikannya tempat kerja yang ideal bagi para profesional yang berambisi.
Saat ini, PT KAI tengah membuka lowongan kerja untuk posisi Human Capital Staff di Blora, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan bagus untukmu yang berminat berkarier di bidang manajemen sumber daya manusia dan ingin berkontribusi pada perkembangan perusahaan transportasi terbesar di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
- Website : https://www.kai.id
- Posisi: Human Capital Staff
- Lokasi: Blora, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Human Capital
- Menguasai sistem rekrutmen dan seleksi karyawan
- Mahir menggunakan Ms. Office (Word, Excel, Power Point)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Memiliki kemampuan problem-solving yang baik
- Berdomisili di Blora atau sekitarnya
- Memiliki kendaraan pribadi (SIM A)
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan melaksanakan proses rekrutmen dan seleksi karyawan
- Mengelola data karyawan dan administrasi kepegawaian
- Melakukan pelatihan dan pengembangan karyawan
- Menangani hubungan industrial dan kesejahteraan karyawan
- Memberikan dukungan administrasi kepada manajemen SDM
- Membuat laporan berkala terkait kegiatan SDM
- Membantu dalam pelaksanaan program-program SDM lainnya
Ketrampilan Pekerja
- Kemampuan analisis data
- Kemampuan komunikasi tertulis dan lisan yang baik
- Kemampuan negosiasi
- Penggunaan software HRIS
- Bahasa Inggris aktif
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan UMK
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Cuti tahunan
- Bonus kinerja
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru ukuran 4×6
Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Untuk melamar, kamu bisa mengirimkan berkas lamaran secara online melalui website resmi PT KAI atau langsung datang ke kantor PT KAI terdekat. Pastikan semua berkas lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.
Selain itu, kamu juga bisa mencari informasi lowongan ini melalui situs-situs pencari kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)
PT KAI dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia untuk mendukung pertumbuhan karirmu.
Selain jenjang karir yang jelas, PT KAI juga menyediakan fasilitas dan benefit yang memadai untuk kenyamanan karyawan, termasuk tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, dan cuti yang cukup. Semua ini dirancang untuk memastikan karyawan dapat bekerja secara optimal dan berkontribusi maksimal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi Human Capital Staff ini?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM, pengalaman minimal 2 tahun di bidang Human Capital, dan kemampuan komunikasi yang baik. Detail selengkapnya bisa dilihat pada bagian kualifikasi di atas.
Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?
Kisaran gaji yang ditawarkan adalah Rp 4.600.000 – Rp 6.000.000.
Apakah ada pelatihan yang diberikan?
PT KAI menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya guna meningkatkan kompetensi dan skill.
Bagaimana cara melamar kerja?
Kamu bisa melamar melalui website resmi PT KAI atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT KAI terdekat.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT KAI dan meminta sejumlah uang.
Sebagai kesimpulan, lowongan Human Capital Staff PT KAI Blora ini merupakan peluang emas bagi kamu yang ingin berkarier di perusahaan BUMN terkemuka. Informasi di atas hanyalah referensi, pastikan untuk mengecek informasi terbaru dan detail persyaratan pada situs resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen di PT KAI tidak dipungut biaya apapun.