Lowongan Human Capital Staff PT KAI Bondowoso Tahun 2025 (Lamar Sekarang)

Masih mencari pekerjaan yang sesuai dengan passion dan skill kamu? Info lowongan Human Capital Staff PT KAI di Bondowoso ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk berkarier di perusahaan BUMN ternama ini jangan sampai terlewatkan.

Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Human Capital Staff PT KAI Bondowoso, mulai dari kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk mempersiapkan dirimu meraih karir impian!

Lowongan Human Capital Staff PT KAI Bondowoso

PT Kereta Api Indonesia (Persero) atau PT KAI, adalah perusahaan BUMN yang berperan vital dalam menyediakan jasa transportasi kereta api di Indonesia. Dengan reputasi yang solid dan jaringan yang luas, bekerja di PT KAI menawarkan stabilitas karir dan kesempatan berkembang yang signifikan.

Saat ini, PT KAI sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Human Capital Staff di Bondowoso, Jawa Timur. Ini merupakan kesempatan besar bagi kamu yang memiliki minat dan keahlian di bidang manajemen sumber daya manusia untuk berkontribusi dalam perusahaan transportasi terbesar di Indonesia.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Kereta Api Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.kai.id
  • Posisi: Human Capital Staff
  • Lokasi: Bondowoso, Jawa Timur
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen, atau jurusan terkait
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang Human Capital (lebih disukai)
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Mampu bekerja secara individu maupun tim
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja di bawah tekanan
  • Bersedia ditempatkan di Bondowoso, Jawa Timur
  • Memiliki kemampuan analisis yang baik
  • Memahami peraturan ketenagakerjaan
  • Memiliki SIM A (lebih disukai)

Detail Pekerjaan

  • Melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan
  • Mengelola administrasi kepegawaian
  • Melaksanakan pelatihan dan pengembangan karyawan
  • Menangani hubungan industrial
  • Memberikan dukungan administratif kepada manajemen terkait HR
  • Membuat laporan berkala terkait aktivitas HR
  • Menangani masalah terkait penggajian dan benefit karyawan

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan komunikasi yang sangat baik (lisan dan tulisan)
  • Keterampilan organisasi dan manajemen waktu yang baik
  • Mampu bekerja dalam tim dan individu
  • Pemecahan masalah dan pengambilan keputusan
  • Proaktif dan berorientasi pada detail

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
  • Cuti tahunan
  • Kesempatan pengembangan karir
  • Fasilitas perusahaan lainnya

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
  • Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
  • Surat keterangan pengalaman kerja (jika ada)
  • Pas foto terbaru ukuran 4×6

Cara Melamar Kerja di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi PT KAI di https://www.kai.id (cari bagian karir). Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor PT KAI terdekat.

Selain itu, Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia.

Prospek Karir di PT Kereta Api Indonesia (Persero)

PT KAI dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan secara aktif mendorong pengembangan karyawannya melalui berbagai program pengembangan karir.

Selain promosi, PT KAI juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja tetap optimal. Hal ini termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti tahunan yang memadai, bonus kinerja, dan lingkungan kerja yang mendukung.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada batasan usia untuk melamar?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan.

Bagaimana proses seleksi lowongan ini?

Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan.

Apakah ada biaya yang dikenakan untuk proses melamar?

Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses melamar pekerjaan di PT KAI. Waspadai penipuan yang meminta biaya.

Kapan pengumuman hasil seleksi?

Pengumuman hasil seleksi akan diinformasikan melalui email atau kontak yang Anda berikan pada saat pendaftaran.

Apa saja benefit yang didapatkan?

Benefit yang didapatkan antara lain gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, cuti tahunan, dan lain-lain.

Kesimpulannya, lowongan Human Capital Staff PT KAI Bondowoso ini merupakan peluang bagus bagi Anda yang ingin berkarier di perusahaan BUMN yang terpercaya. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silahkan kunjungi website resmi PT KAI. Ingat, semua proses rekrutmen PT KAI tidak dipungut biaya apapun.

Exit mobile version