Lowongan Junior Analyst Bidang Legal PT POS Indonesia Rembang Tahun 2025 (Resmi)

Masih bingung mencari lowongan kerja yang sesuai dengan latar belakangmu? Kesempatan emas hadir di depan mata! Info lowongan Junior Analyst Bidang Legal PT POS Indonesia di Rembang ini mungkin jawabannya. Jangan lewatkan kesempatan ini!

Artikel ini memberikan informasi lengkap dan detail tentang lowongan Junior Analyst Bidang Legal PT POS Indonesia di Rembang, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Bacalah artikel ini sampai selesai agar kamu tidak ketinggalan informasi penting!

Lowongan Junior Analyst Bidang Legal PT POS Indonesia Rembang

PT Pos Indonesia (Persero) adalah perusahaan BUMN yang sudah lama berkecimpung di dunia jasa pengiriman dan layanan pos di Indonesia. Dengan jaringan luas dan reputasi yang baik, bekerja di PT Pos Indonesia memberikan stabilitas karir dan kesempatan untuk berkontribusi pada perusahaan yang sangat berpengaruh di Indonesia.

Saat ini, PT Pos Indonesia (Persero) sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Junior Analyst Bidang Legal di Rembang, Jawa Tengah. Ini adalah peluang bagus untuk kamu yang berminat berkarier di bidang hukum dan ingin bergabung dengan perusahaan BUMN yang terpercaya.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Pos Indonesia (Persero)
  • Website : https://www.posindonesia.co.id/id
  • Posisi: Junior Analyst Bidang Legal
  • Lokasi: Rembang, Jawa Tengah
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal S1 Hukum (strata 1)
  • IPK minimal 3.00
  • Menguasai hukum perdata dan komersial
  • Memiliki pengalaman di bidang legal (diutamakan)
  • Teliti dan detail oriented
  • Mampu bekerja secara individu maupun tim
  • Berkemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint)
  • Bersedia ditempatkan di Rembang, Jawa Tengah
  • Memiliki kendaraan pribadi (diutamakan)

Detail Pekerjaan

  • Memberikan dukungan legal pada operasional perusahaan
  • Membantu penyusunan dan review kontrak
  • Memberikan asistensi pada proses litigasi
  • Melakukan riset dan analisis hukum
  • Membantu dalam pengelolaan dokumen legal
  • Membantu dalam penyelesaian masalah hukum perusahaan
  • Melakukan tugas lain yang diberikan atasan

Ketrampilan Pekerja

  • Legal Research
  • Contract Drafting & Review
  • Legal Writing
  • Communication Skills
  • Problem Solving

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Cuti tahunan
  • Bonus kinerja
  • BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
  • Kesempatan pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
  • Fotocopy sertifikat pendukung (jika ada)
  • Surat keterangan sehat dari dokter
  • Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di PT Pos Indonesia

Untuk melamar posisi ini, kamu dapat mengirimkan berkas lamaran secara online melalui situs resmi PT Pos Indonesia (cek situs resmi untuk informasi lebih lanjut) atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT Pos Indonesia terdekat. Kamu juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

Ingat, semua proses rekrutmen di PT Pos Indonesia tidak dipungut biaya apapun.

Prospek Karir di PT Pos Indonesia

PT Pos Indonesia dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan ini menawarkan berbagai program pelatihan dan pengembangan keterampilan untuk meningkatkan kemampuan karyawannya. Selain itu, ada kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan prestasi.

Selain jenjang karir yang jelas, PT Pos Indonesia juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang memadai untuk karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang layak. Lingkungan kerja yang nyaman dan suportif sangat diperhatikan untuk menunjang kinerja karyawan.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan yang dibutuhkan untuk melamar posisi Junior Analyst Bidang Legal?

Persyaratan meliputi pendidikan minimal S1 Hukum dengan IPK minimal 3.00, penguasaan hukum perdata dan komersial, keterampilan komunikasi yang baik, dan kemampuan mengoperasikan Microsoft Office. Pengalaman di bidang legal diutamakan.

Berapa kisaran gaji yang ditawarkan?

Kisaran gaji untuk posisi ini adalah Rp 4.600.000 – Rp 6.000.000.

Bagaimana cara melamar pekerjaan ini?

Kamu dapat melamar melalui situs resmi PT Pos Indonesia atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor PT Pos Indonesia terdekat. Pastikan untuk mengecek website resmi PT Pos Indonesia untuk informasi lebih detail.

Apa saja tanggung jawab utama dari posisi ini?

Tanggung jawab utama meliputi memberikan dukungan legal pada operasional perusahaan, membantu penyusunan dan review kontrak, dan memberikan asistensi pada proses litigasi.

Apakah ada benefit atau tunjangan yang diberikan?

Ya, benefit dan tunjangan meliputi gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, cuti tahunan, bonus kinerja, dan BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan.

Kesimpulannya, lowongan Junior Analyst Bidang Legal PT POS Indonesia di Rembang ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lanjut dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT Pos Indonesia. Ingat, proses rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

Exit mobile version