Lowongan Sales Management Department VIVO Tuban Tahun 2025 (Lamar Sekarang)

Mimpi karier di bidang penjualan dan manajemen? Lowongan Sales Management Department VIVO di Tuban bisa jadi jawabannya! Info lengkap dan detail lowongan ini sangat cocok untuk Anda yang sedang mencari pekerjaan dengan prospek cerah.

Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan gambaran detail tentang lowongan, kualifikasi, hingga tips melamar. Baca sampai habis untuk meningkatkan peluang Anda!

Lowongan Sales Management Department VIVO Tuban

VIVO, brand smartphone global yang terkenal dengan inovasi dan desainnya yang stylish, kini hadir di Tuban dan sedang berkembang pesat. Mereka berkomitmen untuk memberikan pengalaman terbaik bagi pelanggan dan membangun tim yang kuat.

Saat ini, VIVO Tuban sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Sales Management Department, sebuah peran kunci dalam kesuksesan penjualan mereka di wilayah Tuban.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Vivo Mobile Indonesia
  • Website : https://www.vivo.com/id/
  • Posisi: Sales Management Department
  • Lokasi: Tuban, Jawa Timur
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp8500000 – Rp9500000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal pendidikan S1 dari jurusan Manajemen, Marketing, atau yang relevan.
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Sales Management, khususnya di industri consumer goods.
  • Menguasai strategi penjualan dan manajemen tim.
  • Memiliki kemampuan analisa data yang baik.
  • Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik.
  • Berorientasi pada target dan hasil.
  • Mampu bekerja di bawah tekanan.
  • Memahami pasar lokal Tuban dan sekitarnya.
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan dan melaksanakan strategi penjualan untuk mencapai target.
  • Memimpin dan mengelola tim sales.
  • Memantau kinerja tim dan memberikan pelatihan.
  • Menganalisa data penjualan dan membuat laporan.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan pelanggan.
  • Mengembangkan strategi pemasaran yang efektif.
  • Bertanggung jawab atas pencapaian target penjualan tim.

Ketrampilan Pekerja

  • Kepemimpinan
  • Manajemen Tim
  • Analisis Data
  • Komunikasi
  • Negosiasi

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Asuransi
  • Peluang pengembangan karir
  • Fasilitas perusahaan lainnya

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Surat referensi kerja (jika ada)
  • Portofolio (jika ada)
  • Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di PT Vivo Mobile Indonesia

Anda dapat melamar melalui situs resmi VIVO (silakan cek website resmi mereka untuk informasi terkini) atau mengirimkan berkas lamaran Anda langsung ke kantor VIVO Tuban. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.

Ingat, semua proses lamaran kerja di VIVO tidak dipungut biaya apapun.

Prospek Karir di PT Vivo Mobile Indonesia

VIVO dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Kemajuan dan pertumbuhan karier Anda akan didukung penuh oleh perusahaan.

Selain peluang promosi, VIVO juga memberikan kenyamanan dan fasilitas yang memadai kepada karyawannya, seperti tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan lainnya, guna menunjang kinerja optimal.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa persyaratan utama untuk melamar posisi ini?

Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal S1, pengalaman minimal 2 tahun di bidang Sales Management, serta kemampuan memimpin tim dan mengelola penjualan.

Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?

Proses seleksi biasanya terdiri dari beberapa tahap, meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, wawancara, dan mungkin saja assessment lainnya. Detailnya bisa Anda konfirmasi langsung melalui website resmi VIVO.

Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?

Ya, VIVO biasanya menyediakan pelatihan dan pengembangan untuk karyawan baru guna membantu mereka beradaptasi dan meningkatkan kemampuan mereka.

Apa saja benefit yang ditawarkan selain gaji?

Benefit yang ditawarkan antara lain tunjangan kesehatan, bonus kinerja, cuti tahunan, asuransi, dan berbagai fasilitas perusahaan lainnya.

Kapan batas akhir pengiriman lamaran?

Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025. Namun, selalu cek informasi terbaru di website resmi VIVO karena batas waktu tersebut dapat berubah.

Kesimpulannya, lowongan Sales Management Department VIVO di Tuban menawarkan peluang karier yang menarik dan menjanjikan. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi yang lebih akurat dan detail, silakan kunjungi website resmi VIVO. Ingat, semua proses rekrutmen di VIVO tidak dipungut biaya apapun.

Exit mobile version